As law firms add new attorneys, open new offices, and broaden their practice areas,  forward-looking organizations are investing in technology to manage, scale, extend, and amplify the exchange of knowledge. At the forefront of the shift towards smarter training and knowledge management is Perkins Coie LLP. Headquartered in Seattle, Washington, with more than 1,000 attorneys across 19 offices in the U.S. and Asia, Perkins Coie looks to the future to keep its growing practice informed, connected, and ahead of the curve.

Perkins Coie では、弁護士開発チームがこのイニシアチブを主導し、事務所の弁護士向けのトレーニング資料を拡大するという特定の目的で Panopto を購入しました。 新しい動画トレーニングライブラリの充実が終わる前から、社内の他の部門は、動画に情報を録画して共有することがいかに簡単かに注目し始めました。

人事チームは、Panopto プラットフォームを活用した最初の部署のひとつである。 毎年恒例の福利厚生の一般登録期間が始まったとき、人事部は動画が制度の最新情報をより魅力的に伝え、従業員の混乱を減らすのに役立つことを発見した。 従業員にとってみれば、この『動画』による説明は、福利厚生の選択プロセスに対する理解を深めるのに役立ち、その結果、人事チームに対する質問も少なくなった。

Perkins Coieの他のチームも、動画ベースのコミュニケーションの価値を発見しました。 法律、規制、判例が絶えず変化する中、Perkins Coie の弁護士は現在、Panopto を使用して、選択した情報を記録し、クライアントと共有しています。

先を見据えて弁護士間の知識共有を改善する

Panopto はすでに、集中型動画ライブラリ、プレゼンテーション 録画システム、社内コミュニケーションツールとして利用されており、パーキンズ・コー イーの弁護士開発チームは現在、当初のミッションの次の段階を見据えている。

Inspired by the social learning success of Khan Academy videos and TED Talks, Perkins Coie plans to deploy Panopto directly to its attorneys. Using the laptops and mobile devices they already have, attorneys on the team will be able to record and share best practices, review ongoing projects with their teams, and provide insights on specific cases.

パーキンズ・コーが社内の専門知識を維持・管理することの価値を強調し続ける中、チームメンバー全員が自分の知っていることを共有するために必要なツールを提供することは、パーキンズ・コーが掲げる究極のビジョン、すなわち「貴重な知識を無駄にしない未来」を実現するための重要な一歩となるだろう。

事務所を前進させるために知識を共有する

現在、パーキンスコーワは、世界中のオフィスにいるチームメンバーが、当事務所の豊富な専門知識と制度的知識に即座にアクセスし、貢献できるような、必要不可欠なリソースの構築に大きく前進している。

法律ビジネスは常に進化し続けるが、法律事務所の専門性の価値は常に最重要であり続ける。 パーキンス・コーイのような先進的な企業にとって、Panopto のような企業用動画プラットフォームは、勝訴、クレームの支持、契約の確保に不可欠な知識の管理、拡張、増幅を可能にする。

ジュリー・オブライエンが言うように、「Panoptoは我々のような会社にとって完璧なツールだ。 このテクノロジーは我々の業界にとっては新しいものかもしれないが、情報や洞察を簡単に記録し共有できるようにするという点では、我々は動画に大きな可能性を感じている」。

次の10年に向けたソーシャルラーニングとナレッジマネジメント

パーキンズ・コーの弁護士育成チームは、成長中の事務所を団結させるという重要なニーズを特定し、そのために動画が有効であることを発見した。 Panopto により、パーキンズ・コーエーは、弁護士のラップトップ、デスクトップ、スマートフォンから動画を記録し、その動画を事務所全体でセキュアな方法で簡単に共有するために必要なすべてを手に入れた。 プロフェッショナル・サービスの分野、そして知識を多用するあらゆる業界の人材開発組織において、ビデオは先進的な企業に、ソーシャルラーニングとナレッジ・マネジメントを通じて競争上の優位性をもたらしている。

パーキンズ・コーがどのようにPanopto「企業用動画プラットフォーム」を活用したかについて詳しく知りたい方は、今すぐケーススタディの無料コピーをダウンロードしよう。